企业如何通过培训让新人快速融入团队，如何减少的流失，如何使新人的潜力更大程度地得到施展，要实现这样的目的，必需在短时间内使新人建立归属感，突破拓展采用团队互动学习与学员介入分享的体验式培训方式，有效地让新人认同企业文化，帮新人晋升职业素养，促新人融入整体团队，并将所学的东西运用到真实的工作环境中去。

通过拓展，团建多方位地了解性格。

通过北京拓展拓展，团建流动磨练员工意志，加强纪律性。

通过拓展，团建流动加强新老员工之间的彼此了解和沟通，培养团队精神。

通过拓展，团建流动匡助认同企业目标，建立归属感，明确努力方向。

通过拓展，团建流动挖掘潜能，培养积极向上的心态和良好的心理素质。

拓展训练起源于第二次世界大战，当时，英国在大西洋的船队屡遭德国纳粹潜艇的袭击，在船只被击沉后，北京团建大部分水手葬身海底，只有极少数人得以生还。

经过一段时间的调查研究，了解情况，专家们终于找到了这个问题的答案：这些人之所以能活下来，关键在于这些人有良好的心理素质，于是，提出“成功并非依靠充沛的体能，而是强大的意志力”这一理念。

当时德国人库尔特·汉恩提议，利用一些自然条件和人工设施，让那些年轻的海员做一些具有心理挑战的活动和项目，以训练和北京拓展训练提高他们的心理素质，后其好友劳伦斯在1942年成立了一所阿德伯威海上训练学校，以年轻海员为训练对象，这是拓展训练最早的一个雏形。

拓展训练概念：它利用崇山峻岭，翰海大川等自然环境，通过各种精心设计的活动，在解决问题，应对挑战的过程中，使学员达到“磨练意志，陶冶情操，完善人格，熔炼团队”的培训目的，是一种突破传统培训思维和模式要求的全新培训方式。

启航团建成立于2011年，一直致力于体验式学习的研究和提升，结合国内特有的培训需求，打造培训团建课程精品，服务内容包括：北京趣味团建，拓展训练，企业团建，周边团建，公司团建，团建活动，素质拓展等，为国内外企业用户提供优质的团建培训与服务，欢迎来电咨询，http://www.qihangtuanjian.com/。